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Oposiciones y Concursos en monzon
Cuidador gerocultor del patronato municipal de la residencia riosol de la tercera edad de monzón - Tipo de oferta: concurso-oposición La Presidenta del Patronato Municipal Residencia Riosol ha emitido la Resolución de 5 de junio . que literalmente dice: La Junta del Patronato Municipal de la Residencia Riosol del Ayuntamiento de Monzón . en sesión celebrada el 2 de mayo de 2012 . aprobó las bases de selección . mediante concurso-oposición . complementado con una entrevista . de personas que integren la Bolsa de Trabajo de cuidador gerocultor del Patronato Municipal de la Residencia Riosol de la Tercera Edad de Monzón . cuya finalidad es disponer de personas capacitadas para cubrir . mediante los correspondientes contratos de trabajo . ausencias temporales y . en su caso . vacantes hasta su cobertura definitiva en puestos de persona laboral fijo de esa especialidad profesional Fecha de publicación: 08 Junio 2012 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca Monzón
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Cuidador gerocultor del patronato municipal de la residencia riosol de la tercera edad de monzón
La Presidenta del Patronato Municipal Residencia Riosol ha emitido la Resolución de 5 de junio . que literalmente dice: La Junta del Patronato Municipal de la Residencia Riosol del Ayuntamiento de Monzón . en sesión celebrada el 2 de mayo de 2012 . aprobó las bases de selección . mediante concurso-oposición . complementado cono una entrevista . de personas que integran la Bolsa de Trabajo de cuidador gerocultor del Patronato Municipal de la Residencia Riosol de la Tercera Edad de Monzón . cuya finalidad se disponer de personas capacitadas para cubrir . mediante los correspondientes contratos de trabajo . ausencias temporales y . en su caso . vacantes hasta su cobertura definitiva en puestos de persona laboral fijo de esa especialidad profesional
Asistente técnico sanitario (ats)/diplomado universitario en enfermería (due) del patronato municipal de la residencia riosol de la tercera edad de monzón - Tipo de oferta: concurso-oposición laboral temporal La Presidenta del Patronato Municipal Residencia Riosol ha emitido la Resolución de 5 de junio . que literalmente dice: La Junta del Patronato Municipal de la Residencia Riosol del Ayuntamiento de Monzón en sesión celebrada el 2 de mayo de 2012 . aprobó las bases de selección . mediante concurso-oposición . de personas que integren la Bolsa de Trabajo de Asistente Técnico Sanitario (ATS)/Diplomado Universitario en Enfermería (DUE) del Patronato Municipal de la Residencia Riosol de la Tercera Edad de Monzón . cuya finalidad es disponer de personas capacitadas para cubrir . mediante los correspondientes contratos de trabajo . ausencias temporales y . en su caso . vacantes hasta su cobertura definitiva en puestos de persona laboral fijo de esa especialidad profesional Fecha de publicación: 07 Junio 2012 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca Monzón
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Asistente técnico sanitario (ats)/diplomado universitario en enfermería (due) del patronato municipal de la residencia riosol de la tercera edad de monzón
La Presidenta del Patronato Municipal Residencia Riosol ha emitido la Resolución de 5 de junio . que literalmente dice: La Junta del Patronato Municipal de la Residencia Riosol del Ayuntamiento de Monzón en sesión celebrada el 2 de mayo de 2012 . aprobó las bases de selección . mediante concurso-oposición . de personas que integran la Bolsa de Trabajo de Asistente Técnico Sanitario (ATS)/Diplomado Universitario en Enfermería (DUE) del Patronato Municipal de la Residencia Riosol de la Tercera Edad de Monzón . cuya finalidad se disponer de personas capacitadas para cubrir . mediante los correspondientes contratos de trabajo . ausencias temporales y . en su caso . vacantes hasta su cobertura definitiva en puestos de persona laboral fijo de esa especialidad profesional
Cuidador gerocultor del patronato municipal de la residencia riosol de la tercera edad de monzón - Tipo de oferta: concurso-oposición - Aprobar las bases de selección . mediante concurso-oposición . complementado con una entrevista . de personas que integren la Bolsa de Trabajo de Cuidador Gerocultor del Patronato Municipal de la Residencia Riosol de la Tercera Edad de Monzón . cuya finalidad es disponer de personas capacitadas para cubrir . mediante los correspondientes contratos de trabajo . ausencias temporales y . en su caso . vacantes hasta su cobertura definitiva en puestos de persona laboral fijo de esa especialidad profesional Fecha de publicación: 09 Mayo 2012 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca Monzón
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Cuidador gerocultor del patronato municipal de la residencia riosol de la tercera edad de monzón
- Aprobar las bases de selección . mediante concurso-oposición . complementado cono una entrevista . de personas que integran la Bolsa de Trabajo de Cuidador Gerocultor del Patronato Municipal de la Residencia Riosol de la Tercera Edad de Monzón . cuya finalidad se disponer de personas capacitadas para cubrir . mediante los correspondientes contratos de trabajo . ausencias temporales y . en su caso . vacantes hasta su cobertura definitiva en puestos de persona laboral fijo de esa especialidad profesional
Cuidadores gerocultores del patronato municipal de la residencia riosol de la tercera edad de monzon BASES PARA LA SELECCIÓN DE PERSONAS QUE INTEGREN LA BOLSA DE TRABAJO DE CUIDADORES GEROCULTORES DEL PATRONATO MUNICIPAL DE LA RESIDENCIA RIOSOL DE LA TERCERA EDAD DE MONZON . . . Fecha de publicación: 09 Mayo 2012 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca Monzón
Asistente técnico sanitario/diplomado universitario en enfermeria del patronato municipal de la residencia riosol de la tercera edad de monzon BASES PARA LA SELECCIÓN DE PERSONAS QUE INTEGREN LA BOLSA DE TRABAJO DE ASISTENTE TÉCNICO SANITARIO/DIPLOMADO UNIVERSITARIO EN ENFERMERIA DEL PATRONATO MUNICIPAL DE LA RESIDENCIA RIOSOL DE LA TERCERA EDAD DE MONZON . . . Fecha de publicación: 09 Mayo 2012 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca Monzón
Asistente técnico sanitario (ats)/diplomado universitario en enfermería (due) del patronato municipal de la residencia riosol de la tercera edad de monzón - Tipo de oferta: concurso-oposición - Aprobar las bases de selección . mediante concurso-oposición . de personas que integren la Bolsa de Trabajo de Asistente Técnico Sanitario (ATS)/Diplomado Universitario en Enfermería (DUE) del Patronato Municipal de la Residencia Riosol de la Tercera Edad de Monzón . cuya finalidad es disponer de personas capacitadas para cubrir . mediante los correspondientes contratos de trabajo . ausencias temporales y . en su caso . vacantes hasta su cobertura definitiva en puestos de persona laboral fijo de esa especialidad profesional Fecha de publicación: 09 Mayo 2012 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca Monzón
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Asistente técnico sanitario (ats)/diplomado universitario en enfermería (due) del patronato municipal de la residencia riosol de la tercera edad de monzón
- Aprobar las bases de selección . mediante concurso-oposición . de personas que integran la Bolsa de Trabajo de Asistente Técnico Sanitario (ATS)/Diplomado Universitario en Enfermería (DUE) del Patronato Municipal de la Residencia Riosol de la Tercera Edad de Monzón . cuya finalidad se disponer de personas capacitadas para cubrir . mediante los correspondientes contratos de trabajo . ausencias temporales y . en su caso . vacantes hasta su cobertura definitiva en puestos de persona laboral fijo de esa especialidad profesional
Gestión vacante en la plantilla de personal funcionario del ayuntamiento - Tipo de oferta: concurso-oposición (promoción interna ) El concejal delegado de personal del Ayuntamiento de Monzón . ha emitido el Decreto nº 370/2012 . de 23 de marzo . que literalmente dice: Por Decreto de la Concejal Delegada de Personal nº 560-P/2011 . de fecha 4 de abril . se aprobaron las bases del procedimiento selectivo que habían de regir la convocatoria para cubrir por el sistema de promoción interna y mediante concurso-oposición . una plaza de Gestión vacante en la plantilla de personal funcionario del Ayuntamiento . perteneciente a la Escala de Administración General . Subescala de Gestión . Grupo A . Subgrupo A2 Una vez realizado el citado concurso oposición . el tribunal calificador del mismo . según acta suscrita por sus miembros el 20 de marzo de 2012 . propone el nombramiento como funcionario de carrera perteneciente a la escala y subescala citada a la aspirante que ha superado el mencionado concurso-oposición Dicho aspirante ha aportado la documentación exigida en la base novena de la convocatoria Fecha de publicación: 27 Marzo 2012 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca Monzón
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Gestión vacante en la plantilla de personal funcionario del ayuntamiento
El concejal delegado de personal del Ayuntamiento de Monzón . ha emitido lo Decreto nº 370/2012 . de 23 de marzo . que literalmente dice: Miedo Decreto de la Concejal Delegada de Personal nº 560-P/2011 . de fecha 4 de abril . se aprobaron las bases del procedimiento selectivo que habían de regir la convocatoria para cubrir miedo el sistema de promoción interna y mediante concurso-oposición . una plaza de Gestión vacante en la plantilla de personal funcionario del Ayuntamiento . perteneciente a la Escalera de Administración General . Subescala de Gestión . Grupo A . Subgrupo A2 Una vez realizado lo citado concurso oposición . el tribunal calificador del mismo . según acta suscrita miedo sus miembros el 20 de marzo de 2012 . propone lo nombramiento como funcionario de carrera perteneciente a la escalera y subescala citada a la aspirante que ha superado el mencionado concurso-oposición Dicho aspirante ha aportado la documentación exigida en la base novena de la convocatoria
Funcionario de la escala de administración general - Tipo de oferta: concurso-oposición (promoción interna ) El Concejal Delegado de Personal ha emitido el Decreto Nº 157- P/2012 de 8 de febrero . que literalmente dice: Vistas las bases para proveer por el sistema de promoción interna una plaza de funcionario de la Escala de Administración General . Subescala de Gestión . vacante en la plantilla del personal funcionario del Ayuntamiento de Monzón . mediante concurso-oposición . bases que se publicaron en el Boletín Oficial de la Provincia nº 70 . de fecha 11 de abril de 2011 y en el Boletín Oficial de Aragón nº 91 . de fecha 11 de mayo de 2011 Vista que según decreto 1877-P/2011 de 15 de diciembre . se convocaba a los aspirantes a comparecer en el Ayuntamiento el día 15 de febrero de 2012 . a las 10 . 00 horas . para dar comienzo a las pruebas de la fase de oposición Fecha de publicación: 13 Febrero 2012 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca Monzón
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Funcionario de la escalera de administración general
El Concejal Delegado de Personal ha emitido lo Decreto Nº 157- P/2012 de 8 de febrero . que literalmente dice: Vistas las bases para proveer miedo el sistema de promoción interna una plaza de funcionario de la Escalera de Administración General . Subescala de Gestión . vacante en la plantilla del personal funcionario del Ayuntamiento de Monzón . mediante concurso-oposición . bases que se publicaron en el Boletín Oficial de la Provincia nº 70 . de fecha 11 de abril de 2011 y en el Boletín Oficial de Aragón nº 91 . de fecha 11 de mayo de 2011 Vista que según decreto 1877-P/2011 de 15 de diciembre . se convocaba a los aspirantes a comparecer en el Ayuntamiento el día 15 de febrero de 2012 . a las 10 . 00 horas . para dar comienzo a las pruebas de la fase de oposición
Personal laboral fijo que se indica a continuación: - Tipo de oferta: concurso-oposición De acuerdo con la oferta de empleo público para el año 2008 . aprobada por Decreto de Alcaldía 347/2008 . de 9 de abril . se convoca concurso-oposición para cubrir la plaza de personal laboral fijo que se indica a continuación: . . . Fecha de publicación: 18 Julio 2011 - Publicado: BOA ; Boletín Oficial de Aragón Aragón Huesca Monzón
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Personal laboral fijo que se indica a continuación:
De acuerdo cono la oferta de empleo público para el año 2008 . aprobada miedo Decreto de Alcaldía 347/2008 . de 9 de abril . se convoca concurso-oposición para cubrir la plaza de personal laboral fijo que se indica a continuación: . . .
Personal laboral fijo perteneciente a la escala de administración especial - Tipo de oferta: concurso-oposición -Aprobar las bases del procedimiento selectivo para proveer por el sistema de acceso libre y mediante concurso-oposición una plaza de personal laboral fijo perteneciente a la Escala de Administración Especial . Subescala Técnicos Medios . . . . Fecha de publicación: 18 Julio 2011 - Publicado: BOA ; Boletín Oficial de Aragón Aragón Huesca Monzón
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Personal laboral fijo perteneciente a la escalera de administración especial
-Aprobar las bases del procedimiento selectivo para proveer miedo el sistema de acceso libre y mediante concurso-oposición una plaza de personal laboral fijo perteneciente a la Escalera de Administración Especial . Subescala Técnicos Medios . . . .
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Oposiciones y Concursos en Huesca excluyendo monzon
Director de la escuela de educacií“n infantil de la plantilla de personal funcionario del ayuntamiento de sabií‘ínigo BASES DE LA CONVOCATORIA PARA LA PROVISIí“N . CON CARíCTER INTERINO . MEDIANTE CONCURSO-OPOSICIí“N . DE UNA PLAZA DE DIRECTOR DE LA ESCUELA DE EDUCACIí“N INFANTIL DE LA PLANTILLA DE PERSONAL FUNCIONARIO DEL AYUNTAMIENTO DE SABIí‘íNIGO . CON CREACIí“N DE UNA BOLSA DE TRABAJO . . . Fecha de publicación: 04 Septiembre 2019 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca
Bomberos Fecha de publicación: 04 Septiembre 2019 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca
Trabajo de director de escuela de educación infantil o equivalente a razón de 0 11b): Tiempo de servicios prestados en empresas u otras personas jurídicas del sector privado desempeñando un puesto de trabajo de Director de Escuela de Educación Infantil o equivalente a razón de 0 . 05 puntos por mes completo de trabajo acreditado . con un máximo de 2 puntos . . . Fecha de publicación: 04 Septiembre 2019 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca
Trabajo de director de escuela de educación infantil o equivalente a razón de 0 11a): Tiempo de servicios prestados en el Sector Público desempeñando como funcionario un puesto de trabajo de Director de Escuela de Educación Infantil o equivalente a razón de 0 . 1 puntos por mes completo de trabajo acreditado . con un máximo de 4 puntos . . . Fecha de publicación: 04 Septiembre 2019 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca
Denominación: - Aprobar definitivamente la modificación de la plantilla de personal municipal que tiene por objeto la creación de la siguiente plaza de Denominación: . . . Fecha de publicación: 03 Septiembre 2019 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca
Policía local de este ayuntamiento Fecha de publicación: 22 Agosto 2019 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca
Jefe de gabinete Puesto de trabajo de Jefe de Gabinete y Prensa: 21226 euros anuales . . . Fecha de publicación: 21 Agosto 2019 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca
Director de la oficina de fomento: 34 Puesto de trabajo de Director de la Oficina de Fomento: 34 . . . Fecha de publicación: 21 Agosto 2019 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca
Operario de la pista de hielo (personal funcionario) del ayuntamiento de jaca Fecha de publicación: 20 Agosto 2019 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca
Operario de la pista de hielo (personal laboral) Fecha de publicación: 20 Agosto 2019 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca
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Oposiciones y Concursos en Aragón excluyendo Huesca
Facultativo especialista de área de oncología médica en centros del servicio aragonés de salud Proceso selectivo . convocado por Resolución de 4 de abril de 2017 . para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Facultativo Especialista de Área de Oncología Médica en Centros del Servicio Aragonés de Salud . . . Fecha de publicación: 18 Octubre 2019 - Publicado: BOA ; Boletín Oficial de Aragón - Fecha Resolución: 09 Enero 2019 Aragón
Calefactor en centros del - Resolución de 7 de junio de 2019 . de la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés de Salud . por la que se convoca proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Calefactor en centros del . . . Fecha de publicación: 16 Octubre 2019 - Publicado: BOA ; Boletín Oficial de Aragón - Fecha Resolución: 01 Julio 2019 Aragón
Fontanero en centros del - Resolución de 7 de junio de 2019 . de la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés de Salud . por la que se convoca proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Fontanero en centros del . . . Fecha de publicación: 16 Octubre 2019 - Publicado: BOA ; Boletín Oficial de Aragón - Fecha Resolución: 01 Julio 2019 Aragón
Telefonista en centros - Resolución de 7 de junio de 2019 . de la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés de Salud . por la que se convoca proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Telefonista en centros . . . Fecha de publicación: 16 Octubre 2019 - Publicado: BOA ; Boletín Oficial de Aragón - Fecha Resolución: 01 Julio 2019 Aragón
Cocinero en centros del - Resolución de 7 de junio de 2019 . de la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés de Salud . por la que se convoca proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Cocinero en centros del . . . Fecha de publicación: 16 Octubre 2019 - Publicado: BOA ; Boletín Oficial de Aragón - Fecha Resolución: 01 Julio 2019 Aragón
Requisitos específicos de los aspirantes Características de la plaza y requisitos específicos de los aspirantes . . . Fecha de publicación: 16 Octubre 2019 - Publicado: BOA ; Boletín Oficial de Aragón - Fecha Resolución: 22 Mayo 2019 Aragón
Requisitos específicos de los aspirantes Características de la plaza y requisitos específicos de los aspirantes . . . Fecha de publicación: 16 Octubre 2019 - Publicado: BOA ; Boletín Oficial de Aragón - Fecha Resolución: 22 Mayo 2019 Aragón
El departamento de agricultura Puesto vacante en el Departamento de Agricultura . Ganadería y Medio Ambiente . . . Fecha de publicación: 16 Octubre 2019 - Publicado: BOA ; Boletín Oficial de Aragón Aragón
De acuerdo con lo establecido en el artículo 50 Haber obtenido evaluación positiva de su actividad por la Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación . para la categoría de la plaza . de acuerdo con lo establecido en el artículo 50 . . . Fecha de publicación: 14 Octubre 2019 - Publicado: BOA ; Boletín Oficial de Aragón Aragón
De 390 a 393) (xxx se refiere a los tres dígitos del número de la plaza . de 390 a 393) . . . Fecha de publicación: 14 Octubre 2019 - Publicado: BOA ; Boletín Oficial de Aragón Aragón
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