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Oposiciones y Concursos de derecho en zaragoza
Técnico medio en derecho - Tipo de oferta: concurso (Interino ) BASES PARA LA SELECCIÓN DE FUNCIONARIO INTERINO MEDIANTE CONCURSO PARA LA PROVISIÓN DE UNA PLAZA DE TÉCNICO MEDIO EN DERECHO . . . Fecha de publicación: 16 Junio 2014 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Zaragoza Aragón Zaragoza
Superior categoría darán derecho a percibir las retribuciones complementarias del puesto que accidentalmente se desempeñe Los derechos económicos generados por el desempeño accidental de un puesto de superior categoría darán derecho a percibir las retribuciones complementarias del puesto que accidentalmente se desempeñe . . . Fecha de publicación: 29 Mayo 2014 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Zaragoza Aragón Zaragoza
Jefe de sección técnica de información - Tipo de oferta: concurso 2 Dejar sin efecto el nombramiento efectuado por resolución municipal de 21 de noviembre de 2008 a favor de Omar Chami Masip . en el puesto de trabajo de jefe de Sección Técnica de Información . Admisión y Control de Solicitudes . del Servicio de Información y Atención al Ciudadano . y nombrar mediante el sistema de concurso de méritos . a propuesta de la comisión de valoración constituida al efecto a Teresa Vicente Lozano en el puesto de trabajo de jefa de Sección Técnica de Información . Admisión y Control de Solicitudes . del Servicio de Información y Atención al Ciudadano . clasificado en el grupo A . subgrupo A2 . nivel de complemento de destino 24 y complemento específico 11242 . de los previstos en el pacto de aplicación al personal funcionario municipal . con el reconocimiento de los derechos funcionariales y económicos inherentes a dicho puesto de trabajo desde el 30 de enero de 2009 . al haber obtenido la mayor puntuación en el concurso y teniendo en cuenta el orden de preferencia formulado por los aspirantes en su solicitud Fecha de publicación: 09 Mayo 2014 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Zaragoza - Fecha Resolución: 09 Abril 1997 Aragón Zaragoza
Jefe de sección de proyectos del servicio de conservación de infraestructuras - Tipo de oferta: concurso Como consecuencia de lo dispuesto en la sentencia anteriormente mencionada: 1 Dejar sin efecto el nombramiento efectuado por resolución municipal de 21 de noviembre de 2008 a favor de María Ubierna Rojo en el puesto de trabajo de jefe de Sección de Proyectos del Servicio de Conservación de Infraestructuras y nombrar mediante el sistema de concurso de méritos . a propuesta de la comisión de valoración constituida al efecto . a Omar Chami Masip en el puesto de trabajo de jefe de Sección de Proyectos . del Servicio de Conservación de Infraestructuras . clasificado en el grupo A . subgrupo A2 . nivel de complemento de destino 24 y complemento específico 11242 . de los previstos en el pacto de aplicación al personal funcionario municipal . con el reconocimiento de los derechos funcionariales y económicos inherentes al dicho puesto de trabajo desde el 30 de enero de 2009 . al haber obtenido la mayor puntuación en el concurso y teniendo en cuenta el orden de preferencia formulado por los aspirantes en su solicitud Fecha de publicación: 09 Mayo 2014 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Zaragoza - Fecha Resolución: 09 Abril 1997 Aragón Zaragoza
Trabajo o función compatible con su estado de salud Cuando un trabajador o trabajadora fuera considerado especialmente sensible a determinados riesgos de su puesto de trabajo . y no existiera un puesto equivalente exento de exposición a dichos riesgos . el trabajador o la trabajadora deberá ser destinado preferiblemente a un puesto de trabajo o función compatible con su estado de salud . si bien conservará . como mínimo . el derecho al conjunto de retribuciones de su puesto de origen Fecha de publicación: 11 Abril 2014 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Zaragoza - Fecha Resolución: 05 Abril 2011 Aragón Zaragoza
Jefe de sección de contratación de infraestructuras - Tipo de oferta: concurso 2 Dejar sin efecto el nombramiento efectuado por resolución municipal de 21 de noviembre de 2008 a favor de Amelia Corrales López en el puesto de trabajo de jefe de Sección de Contratación de Infraestructuras y nombrar mediante el sistema de concurso de méritos . a propuesta de la comisión de valoración del puesto de trabajo de jefe de Sección de Contratación de Infraestructuras del Servicio de Contratación . a Mariano Dueso Mateo en el puesto de trabajo de jefe de Sección de Contratación de Infraestructuras del Servicio de Contratación . clasificado en el grupo A . subgrupo A2 . nivel de complemento de destino 24 y complemento específico 11242 . de los previstos en el pacto de aplicación al personal funcionario municipal . con el reconocimiento de los derechos funcionariales y económicos inherentes a dicho puesto de trabajo desde el 28 de enero de 2009 . al haber obtenido la mayor puntuación en el concurso y teniendo en cuenta el orden de preferencia formulado por los aspirantes en su solicitud Fecha de publicación: 11 Marzo 2014 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Zaragoza Aragón Zaragoza
Jefe de sección de costes de servicios - Tipo de oferta: concurso Como consecuencia de lo dispuesto en la sentencia anteriormente mencionada: 1 Dejar sin efecto el nombramiento efectuado por resolución municipal de 21 de noviembre de 2008 a favor de Mariano Dueso Mateo en el puesto de trabajo de jefe de Sección de Costes de Servicios y nombrar mediante el sistema de concurso de méritos . a propuesta de la comisión de valoración del puesto de trabajo de jefe de Sección de Costes de Servicios del Servicio de Presupuestos . a Marta Guiu Gracia en el puesto de trabajo de jefa de Sección de Costes de Servicios del Servicio de Presupuestos . clasificado en el grupo A . subgrupo A2 . nivel de complemento de destino 24 y complemento específico 11242 . de los previstos en el pacto de aplicación al personal funcionario municipal . con el reconocimiento de los derechos funcionariales y económicos inherentes a dicho puesto de trabajo desde el 28 de enero de 2009 . al haber obtenido la mayor puntuación en el concurso y teniendo en cuenta el orden de preferencia formulado por los aspirantes en su solicitud Fecha de publicación: 11 Marzo 2014 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Zaragoza Aragón Zaragoza
La categoría monitores de juventud en régimen de derecho laboral con carácter temporal para el año 2014 del servicio comarcal de juventud de la comarca del campo de borja - Tipo de oferta: concurso BASES que han de regir la convocatoria de concurso para la creación de una bolsa de trabajo de la categoría monitores de juventud en régimen de derecho laboral con carácter temporal para el año 2014 del Servicio Comarcal de Juventud de la Comarca del Campo de Borja . . . Fecha de publicación: 10 Enero 2014 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Zaragoza - Fecha Resolución: 22 Marzo 2013 Aragón Zaragoza Borja
La categoría de monitor de juventud en régimen de derecho laboral temporal: primera - Tipo de oferta: laboral temporal El Consejo Comarcal . en sesión ordinaria de 18 de diciembre de 2013 . acordó aprobar las siguientes bases para la creación de una bolsa de trabajo de la categoría de monitor de juventud en régimen de derecho laboral temporal: Primera . . . Fecha de publicación: 10 Enero 2014 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Zaragoza - Fecha Resolución: 22 Marzo 2013 Aragón Zaragoza
Trabajo fijo de la plantilla laboral b) Sustitución transitoria de titulares de un puesto de trabajo fijo de la plantilla laboral . que disfruten de licencias reglamentarias o se encuentren en situación de dispensa de asistencia con derecho a reserva del puesto (interinidad por sustitución) . . . Fecha de publicación: 23 Noviembre 2013 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Zaragoza - Fecha Resolución: 22 Marzo 2013 Aragón Zaragoza
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Oposiciones y Concursos de derecho en Aragón excluyendo Zaragoza
presidente/a del tribunal administrativo de contratos públicos de aragón denominación: presidente/a del tribunal administrativo de contratos públicos de aragón . nivel: 30 . específico: b (25 . titulación académica: 01100 (licenciado en derecho) . formación específica: 15 años de desempeño de actividad profesional en la rama de derecho administrativo relacionada directamente con la contratación pública . area especialización: 040-060 . características: funciones propias del puesto en el tribunal administrativo de contratos públicos de aragón . centro de destino: tribunal administrativo de contratos públicos de aragón . Fecha de publicación: 01 Agosto 2017 - Publicado: BOA ; Boletín Oficial de Aragón Aragón
vocal del tribunal administrativo de contratos públicos de aragón denominación: vocal del tribunal administrativo de contratos públicos de aragón . nivel: 30 . específico: b (24 . titulación académica: 01100 (licenciado en derecho) . formación específica: 10 años de desempeño de actividad profesional en la rama de derecho administrativo relacionada directamente con la contratación pública . área especialización: 040-060 . características: funciones propias del puesto en el tribunal administrativo de contratos públicos de aragón . centro de destino: tribunal administrativo de contratos públicos de aragón . Fecha de publicación: 01 Agosto 2017 - Publicado: BOA ; Boletín Oficial de Aragón Aragón
Trabajo o función compatible con su estado de salud Riesgos de su puesto de trabajo . y no existiera un puesto equivalente exento de exposición a dichos riesgos . el trabajador o la trabajadora deberá ser destinado preferiblemente a un puesto de trabajo o función compatible con su estado de salud . si bien conservará . como mínimo . el derecho al conjunto de retribuciones de su puesto de origen . . . Fecha de publicación: 01 Agosto 2017 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca
Profesor de educacií“n de adultos curso 2017-2018 en rí‰gimen de derecho laboral í½ jornada en el ayuntamiento de celadas a la vista de la concesión de programa provincial- autonómico- local de contrataci&oacu BASES PARA LA PROVISIí“N MEDIANTE CONCURSO-OPOSICIí“N DE UNA PLAZA DE PROFESOR DE educacií“n de adultos curso 2017-2018 y 2018-2019, supeditada este ultimo a la concesií“n de la correspondiente subvencií“n, en regimen de derecha laboral del ayuntamiento alloza (teruel) Fecha de publicación: 25 Julio 2017 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Teruel - Fecha Resolución: 13 Febrero 2013 Aragón Teruel
Trabajo de carácter definitivo como personal funcionario de carrera o como laboral fijo en cualquiera de las administra- ciones públicas Efectivos en cualquiera de las Administraciones Públicas durante el periodo establecido a los trabajadores o tra- bajadoras cuyo cónyuge resida en otra localidad por haber obtenido y estar desempeñando un puesto de trabajo de carácter definitivo como personal funcionario de carrera o como laboral fijo en cualquiera de las Administra- ciones Públicas . Organismos públicos y Entidades de Derecho público dependientes o vinculados a ellas . en los í“rganos Constitucionales o del Poder Judicial y í“rganos similares de las Comunidades Autónomas . así como en la Unión Europea o en Organizaciones Internacionales Fecha de publicación: 16 Junio 2017 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Teruel Aragón Teruel
Trabajo de dirección Fundamentos de Derecho 1- Tal y como consta en las bases de la convocatoria . nos hallamos ante un puesto de trabajo de Dirección y Fecha de publicación: 22 Marzo 2017 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Teruel Aragón Teruel
Trabajo de dirección Fundamentos de Derecho 1- Tal y como consta en las bases de la convocatoria . nos hallamos ante un puesto de trabajo de Dirección y Fecha de publicación: 22 Marzo 2017 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Teruel Aragón Teruel
Que se trate - La concesión de derecho de vestuario conllevará la determinación de los elementos que han de componer dicho vestuario . así como la periodicidad o duración de dichos elementos . El vestuario concedido será el estrictamente indispensable para el puesto de trabajo de que se trate . . . Fecha de publicación: 10 Marzo 2017 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca
Trabajo deberá venir acompañada de una propuesta sobre los elementos que han de componer el mismo indicando expresamente tipos de prendas - Toda petición de concesión de derecho de vestuario a un puesto de trabajo deberá venir acompañada de una propuesta sobre los elementos que han de componer el mismo indicando expresamente tipos de prendas y complementos . características de los mismos . duración aconsejable y cualesquiera otros extremos que se consideren relevantes . . . Fecha de publicación: 10 Marzo 2017 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca
Trabajo con derecho a vestuario se le concederá el vestuario correspondiente al puesto de trabajo efectivamente desempeñado Artículo 23- A todo empleado/a municipal que ocupe un puesto de trabajo con derecho a vestuario se le concederá el vestuario correspondiente al puesto de trabajo efectivamente desempeñado . . . Fecha de publicación: 10 Marzo 2017 - Publicado: BOP , Boletín Oficial de la provincia de Huesca Aragón Huesca
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