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Jefe de brigada; régimen jurídico: funcionario; nivel: c Por Resolución de Alcaldía 134/2025 . de 21 de noviembre . se aprobó la oferta pública de empleo del año 2025 . que incluye las plazas cuyas características se indican a continuación: 1 plaza de jefe de brigada; régimen jurídico: funcionario; nivel: C . sistema de ingreso: concurso oposición . . .
Fecha de publicación: 11 Diciembre 2025 - Publicado: BON , Boletín Oficial de Navarra Navarra Oficial administrativo; régimen jurídico: funcionario; nivel: c 1 plaza de oficial administrativo; régimen jurídico: funcionario; nivel: C . sistema de ingreso: concurso oposición restringido . . .
Fecha de publicación: 11 Diciembre 2025 - Publicado: BON , Boletín Oficial de Navarra Navarra Asesor/a jurídico/a Un puesto de Asesor/a Jurídico/a . perteneciente a la escala de Administración General . subescala Técnica y clase Superior . . .
Fecha de publicación: 24 Noviembre 2025 - Publicado: BOE , Boletín Oficial del Estado - Fecha Resolución: 13 Noviembre 2025 Inspector/a (rama jurídica) de la oficina de buenas prácticas En virtud de las competencias atribuidas por la Ley Foral 7/2018 . de 17 de mayo . de Creación de la Oficina de Buenas Prácticas y Anticorrupción de la Comunidad Foral de Navarra . y el Decreto Foral 14/2023 . de 1 de marzo . por el que se aprueba el Reglamento de Organización y Funcionamiento de la Oficina de Buenas Prácticas y Anticorrupción de la Comunidad Foral de Navarra . RESUELVO: 1 Declarar desierta la convocatoria para la provisión temporal . en comisión de servicios . de dos plazas del puesto de trabajo de inspector/a (rama jurídica) de la Oficina de Buenas Prácticas y Anticorrupción de la Comunidad Foral de Navarra . aprobada por Resolución 36/2025 . de 25 de septiembre . de la directora de la Oficina de Buenas Prácticas y Anticorrupción de la Comunidad Foral de Navarra
Fecha de publicación: 22 Noviembre 2025 - Publicado: BON , Boletín Oficial de Navarra Navarra Anexo ii del iv convenio único para el personal laboral de la administración general del estado BOE-A-2025-23564 Resolución de 13 de noviembre de 2025 . de la Subsecretaría . por la que se convoca proceso selectivo para ingreso . por el sistema general de acceso libre y promoción interna . en la Escala Auxiliar de Archivos . Bibliotecas y Museos de Organismos Autónomos del Ministerio de Cultura . y para el cambio de régimen jurídico del personal laboral fijo incluido en el anexo II del IV Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado
Fecha de publicación: 21 Noviembre 2025 - Publicado: BOE , Boletín Oficial del Estado - Fecha Resolución: 13 Noviembre 2025 Empleo público Con el fin de respetar los principios de publicidad . transparencia . objetividad y seguridad jurídica que deben regir el acceso al empleo público . el órgano de selección deberá publicar . con anterioridad a la realización de la prueba . los criterios de corrección . valoración y superación de aquella . que no estén expresamente establecidos en las bases de esta convocatoria
Fecha de publicación: 21 Noviembre 2025 - Publicado: BOE , Boletín Oficial del Estado - Fecha Resolución: 13 Noviembre 2025 derecho constitucional área de conocimiento: derecho constitucional . departamento al que está adscrita: derecho público i y ciencia política . perfil: deontología profesional . principios jurídicos básicos e igualdad . número de plazas: 1 . código de la plaza: y107/df012285/07-11-2025 .
Fecha de publicación: 17 Noviembre 2025 - Publicado: BOE , Boletín Oficial del Estado - Fecha Resolución: 10 Noviembre 2025 Empleo público Con el fin de respetar los principios de publicidad . transparencia . objetividad y seguridad jurídica que deben regir el acceso al empleo público . el Tribunal Calificador deberá publicar . con anterioridad a la realización del ejercicio . los criterios de corrección . valoración y superación del mismo . que no estén expresamente establecidos en las bases de esta convocatoria
Fecha de publicación: 14 Noviembre 2025 - Publicado: BOE , Boletín Oficial del Estado - Fecha Resolución: 07 Noviembre 2025 Técnico/a de igualdad de oportunidades Por todo ello . en virtud de lo dispuesto en los artículos 10 de la Ley 40/2015 . de 1 de octubre . de Régimen Jurídico del Sector Público . 213 de la Ley 7/1985 . de 2 de abril . Reguladora de las Bases del Régimen Local . y 43 . 44 . 45 . 114 a 118 . 120 y 121 del Reglamento de Organización . Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales . aprobado por Real Decreto 2568/1986 . de 28 de noviembre . RESUELVO: 1 Avocar la competencia delegada en la Junta de Gobierno Local en materia de aprobación de las bases de las pruebas para la selección del personal . con el fin de aprobar las bases de la convocatoria para la provisión de una plaza de técnico/a de igualdad de oportunidades
Fecha de publicación: 10 Noviembre 2025 - Publicado: BON , Boletín Oficial de Navarra Navarra Empleo público Con el fin de respetar los principios de publicidad . transparencia . objetividad y seguridad jurídica que deben regir el acceso al empleo público . el Tribunal calificador deberá publicar . con anterioridad a la realización del ejercicio . los criterios de corrección . valoración y superación del mismo . que no estén expresamente establecidos en las bases de esta convocatoria
Fecha de publicación: 03 Noviembre 2025 - Publicado: BOE , Boletín Oficial del Estado - Fecha Resolución: 29 Octubre 2025
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